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20년 전부터 시작된 삼성전자의 조직 문화 혁신을 위해 호칭 파괴가 시작되었습니다. 수평 호칭은 기존 직원들에게만 적용되던 것에서 경영진과 임원에게까지 확대 적용되었습니다. 인사 제도 개편을 통해 직급이 7단계에서 4단계로 간소화되었 고, 연공서열을 타파하고 수평적 문화를 만들기 위해서였습니다. 이를 위해 직원들이 사내망에서 직급을 찾아보고 기존 직급으로 소통하는 경우가 많았지만, 현재는 직원 간 수평 호칭이 정착됐다는 판단으로 경영진과 임원에게까지 확대 적용되고 있습니다. 또한, 역량을 근거로 하는 기업들은 선임·책임·수석 등의 호칭을 쓰고 있습니다.

 

 

 

 

NH투자증권 100세시대연구소는 14일 THE100리포트 85호를 발간하여 연금수령 금액 1200만원 초과 시 분리과세 선택 가능하게 된 새해 연금 체크포인트에 대해 분석했다. 보고서에서는 2023년부터 새롭게 적용되는 연금세제 혜택에 대해 설명하고, 퇴직연금과 연령대별 노후준비 전략을 소개하였다. 김진웅 NH WM마스터즈 수석전문위원은 노후준비에 관심이 있는 직장인이라면 새롭게 개편된 세제를 잘 활용하면서 연령대별로 자기 상황에 맞는 노후준비 전략을 실천하는 것이 중요하다고  강조했다.

 

 

 

 

SM 엔터테인먼트 인수전, 하이브가 제시한 공개매수가 12만원에 접근하며 주가가 50% 넘게 뛰고 있다. 하이브는 3월 1일까지 7100억원을 들여 주당 12만원에 SM 주식 25%를 취득하겠다고 밝혔다. 이수만 총괄 프로듀서는 경영권 인수에 공을 들 여온 카카오와 분쟁하고 있으며, 행동주의 펀드가 촉발한 SM 인수전이 진행되고 있다. 이를 통해 카카오가 SM 지분 9.05%를 확보하고 2대 주주에 오를 수 있게 되었다.

SM 엔터테인먼트 인수전이 가열되고 있으며, 이를 촉발한 행동주의 펀드가 있었다. 하이브는 주당 12만원에 SM 주식 25%를 취득하겠다고 밝혔고, 카카오는 SM 지분 9.05%를 확보하고 2대 주주에 오를 수 있게 되었다. 이수만 총괄 프로듀서는 카카오가 인수에 공을 들여온 만큼 물러서지 않을 것으로 예상된다.

 

 

 

 

서울 송파구 롯데월드몰에 있는 애플스토어 잠실점을 찾은 시민들이 애플 제품을 살펴보고 있다. 2017년 1월과 12월 두 차례에 걸쳐 아이폰 6시리즈와 7시리즈, SE 모델 등에 소프트웨어 업데이트를 배포하면서 온라인 커뮤니티에서는 업데이트 를 받은 뒤 휴대전화의 성능이 눈에 띄게 저하됐다는 불만이 제기됐다. 이에 소비자들이 애플코리아 등을 상대로 손해 배상 소송을 냈지만 서울중앙지법 민사합의31부는 원고 패소 판결을 내렸다. 애플은 공지문을 통해 업데이트로 인해 전원이 꺼지는 현상을 방지하기 위한 조치라고 밝혔지만, 사실상 성능 저하를 인정한 셈이었다. 따라서 법원은 아이폰 업데이트로 인한 소비자 피해 단정을 못하겠다고 판단했다.

 

 

 

 

2023년 5대 금융지주 회장 중 세 자리의 주인이 바뀌었고, 금융 당국이 최고경영자(CEO) 선임에 대한 투명성을 확보하기 위해 금융지주 이사회를 겨냥하기 시작했다. 임종룡 전 금융위원장을 차기 대표이사 회장 후보자로 추천하고, 정기 주주  총회에서 임기 3년의 대표이사 회장에 최종 선임될 예정이다. 손태승 회장의 연임 가능성이 높았지만, 금융 당국에서 문책 경고 상당의 징계를 받은 것으로 보아 연임이 확실하지 않다. 이로 인해 금융지주 회장의 '장기 연임'이 쉽지 않을 것으로 보이며, 대부분 교체될 것으로 예상된다.

 

 

 

 

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